Вступить в профсоюз
Зачем мне профсоюз?
Для большинства работников, особенно старшего возраста, слово профсоюз ассоциируется с распределением путевок, проведением культурно-массовых и спортивных мероприятий, новогодними подарками и так далее, уводя на второй план основную задачу объединения работников - защиту своих прав и интересов. Далеко не каждый работник может самостоятельно решить свои проблемы, отстоять свои интересы в конфликте с работодателем. Разумеется, когда в учреждении планируются организационные, кадровые или иные изменения, каждый работник начинает узнавать свои права в Трудовом Кодексе, чтобы обеспечить свою защиту от действий работодателя. Но поскольку изучить все статьи Трудового кодекса и практику их применения практически невозможно, работник ищет помощи у знакомых юристов или в интернете. К сожалению, чаще всего такие попытки самозащиты оказываются бесполезными. Остается надеяться на ответственность работодателя. Но есть более лучший вариант - вступить в профсоюз! Профессиональные профсоюзные юристы, специалисты в области трудовых прав и охраны труда помогут восстановить справедливость, заключить коллективный договор и защитить ваши права! Кроме этого, ты становишься частью команды единомышленников и в соответствии с Уставом имеешь право на материальную помощь, спортивные и культурные мероприятия, организаемые профсоюзом, скидки и бонусы по профсоюзной карте "Профдисконт", льготу на путевки в профсоюзные санатории и многое другое!
Итак, если:
- нарушаются твои трудовые права;
- планируется сокращение персонала;
- не выплачиваются компенсации;
- нарушается охрана труда;
- вы не знаешь, правильно ли начисляют зарплату;
- работодатель вынуждает написать заявление по собственному желанию;
- ты нуждаешься в защите и поддержке
Обращайся на Горячую линию (Viber, WhatsApp)
+7 (902) 472 72 27
E-mail: profculture@gmail.com
мы обязательно ответим!
(консультации по созданию профсоюза бесплатны и конфиденциальны)
И еще! Для руководителей учреждений культуры, где создана профсоюзная организация мы оказываем профессиональную помощь по приведению в соответствие требованиям трудового законодательства нормативных документов и охраны труда, разработке эффективного коллективного договора, снижению затрат, улучшению работоспособности и морального климата в коллективе.
Кто может быть членом профсоюза?
Членом профсоюза работников культуры могут быть работники:
- театров любой формы собственности, цирка, филармонии
- библиотеки, дома культуры или клуба
- образовательного учреждения в сфере культуры
- детской музыкальной школы и школы искусств
- издательства или редакции газеты
- спортивного или туристического учреждения
- общественной организации
Общероссийский профсоюз работников культуры объединяет более двухсот тысяч работников сферы культуры и является самым крупным профессиональным объединением в отрасли.
Если в вашем учреждении еще нет профсоюза,
звоните: (342) 210-35-53
Поможем, создадим, обучим!
Профсоюзные взносы
Разумеется, многих работников волнует вопрос: «Куда идут профсоюзные взносы?» Ответ простой: профсоюзные взносы, которые по Уставу составляют 1% от заработной платы работника, направляются на осуществление уставной деятельности профсоюза, причем бОльшая часть профвзносов (от 50 до 75% в зависимости формы налогообложения и территориального расположения первички) остается на балансе вашей первичной профсоюзной организации. Оставшаяся часть направляется в вышестоящий профсоюзный орган – Пермскую краевую организацию Общероссийского профсоюза работников культуры для организации деятельности, оплаты юридических услуг, информационной работы, командировочных расходов, выплаты материальной помощи членам профсоюза, содержание офиса и аппарата (заработная плата, канцелярия, оргтехника, связь и коммунальные услуги), отчисления в Пермский крайсовпроф и Общероссийский профсоюз работников культуры.
Для этого, собственно, и нужны членские взносы. Куда потратить средства, остающиеся на балансе первички, решают профком и члены профсоюза. Главное, чтобы эти средства были прозрачны и направлены исключительно во благо членов профсоюза.
Бланки заявлений
Заявление о вступлении в профсоюз | |
Заявление о перечислении взносов |